• İşe İade Davası – İş Güvencesi
    İş Kanununda, belirli şartları sağlayan işçiler iş güvencesi kapsamındadır. Bu kapsamda işçilerin işveren tarafından işten çıkarılabilmesi için geçerli bir fesih sebebinin bulunması gerekmektedir. İş güvencesi kapsamında olan işçinin geçerli bir sebep bulunmadan işten çıkarılması halinde, işçi işe […]
  • Hizmet Tespiti Davası
    Bu yazımızda temel düzeyde hizmet tespiti davasına ilişkin bilgiler verilecektir. Hukukumuzda, istisnaları olmakla birlikte çalışanların sigorta bildirimlerinin yapılması zorunludur. Ancak günümüzde birçok işveren, çalışanlarını kuruma bildirmemekte yahut eksik bildirimde bulunmakta ve kayıt dışı işçi istihdam etmektedirler. Sigorta […]
  • Kısa Çalışma Ödeneği Hesaplaması
    Kısa çalışma ödeneği, hukukumuzda daha önceden de var olmasına rağmen özellikle koronavirüs salgını sürecinde işverenler tarafından sıklıkla başvurulan bir hukuki müessese haline gelmiştir. İşverenin İŞKUR’a başvurusu sonucunda, kısa çalışma ödeneğine hak kazanan işçi bu ödenekten ne kadar […]
  • Salgında Yeni İşveren Desteği- SGK Primi
    28 Temmuz’da yürürlüğe giren 7252 sy. Kanun ile işverenlere yeni bir devlet desteği getirilmiştir. Buna göre kısa çalışma uygulamasından yararlanan işverenlere SGK prim desteği uygulanacak. Desteğin uygulanabilmesi için işverenlerin kısa çalışma programına kabul edilmesi ve tekrar normal […]
  • İşçilerin Emekli Olma Şartları
    Bu yazımızda işçilerin (4a) emeklilik şartları açıklanmıştır.
Eylül 2020
P S Ç P C C P
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930  

Karya Hukuk

Meşrutiyet Cd. 17/22 Kızılay/ANKARA

Sorularınız için

Av. Yıldıray ÇIVGIN – av.yildiraycivgin@gmail.com – 05547765782

Av. Sinem GÜNEŞ VARDİ – ssinemgunes@gmail.com – 05534463626

Pazartesi
9:00 am – 5:00 pm
Salı
9:00 am – 5:00 pm
Çarşamba
9:00 am – 5:00 pm
Perşembe
9:00 am – 5:00 pm
Cuma
9:00 am – 5:00 pm
Cumartesi
Kapalı
Pazar
Kapalı